Functieomschrijving

Voor een van onze opdrachtgevers, een producent van hoogwaardige flexibele polyethyleen verpakkingen en folies, zijn wij op zoek naar een KAM-manager die samen met de overige collega’s ervoor gaat zorgen dat de locaties continu blijven verbeteren.

Waar kom je te werken?

Je komt te werken binnen een organisatie die diverse hoogwaardige, technische folies en kunststof verpakkingen produceert. Met zo’n 100 collega’s beleveren ze dagelijks honderden klanten over de hele wereld. Om dit zo goed mogelijk te doen, zijn ze op zoek naar jou!

Binnen het team heerst veel diversiteit, met mensen van verschillende leeftijden. Daarnaast kenmerkt het bedrijf zich door een ‘niet lullen maar poetsen’ mentaliteit. Ook hebben ze een actieve personeelsvereniging die regelmatig voor leuke activiteiten en traktaties zorgt. Je vindt er korte lijnen en een open, betrokken cultuur. Het bedrijf voelt aan als een familie, omdat het een familiebedrijf is. Als ondernemers staan ze dicht bij hun klanten en stilstaan is geen optie.

Wat valt onder jouw takenpakket?

Als KAM-manager ben je voortdurend bezig met het verbeteren van kwaliteit, veiligheid, gezondheid en milieubewust werken. Jouw taken omvatten onder andere:

- Onderhouden van de bedrijfsmanagementsystemen (ISO 9001, ISO 14001 en BRC).

- Adviseren van het management bij het ontwikkelen van het KAM/QESH-beleid.

- Opstellen en beheren van het energie-efficiencyplan, calamiteitenplan en de jaarlijkse veiligheidsdoelstellingen.

- Beheren van de Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RIE) en het afhandelen van actiepunten.

- Uitvoeren en begeleiden van interne en externe audits.

- Motiveren van collega’s om KAM-normen na te leven en een cultuur van continu verbeteren te creëren op het gebied van kwaliteit, veiligheid, gezondheid en milieubewust werken.

In deze functie ben je een belangrijke spil in het unieke maakproces van hoogwaardige producten, met aandacht voor continue verbetering op alle genoemde gebieden.

Wat krijg je ervoor terug?

- Een afwisselende en zelfstandige functie waarin je samenwerkt met een talentvol en ambitieus team dat waarde hecht aan goede onderlinge samenwerking.

- Een uitgebreid leer- en inwerktraject om je goed voor te bereiden op je nieuwe baan.

- Een salaris tussen €3000 en €4500 op basis van een fulltime dienstverband, afhankelijk van je ervaring.

- Een 13e maand.

- Een perfect werkklimaat in een goed presterende onderneming.

- Eigen bewegingsruimte en verantwoordelijkheid.

- Jaarlijks een gezellige familiedag, nieuwjaarsborrel en bedrijfsuitje met al je collega’s.

Hoe kom je hiervoor in aanmerking?

Om in aanmerking te komen voor deze functie dien je te voldoen aan de volgende criteria:

- HBO werk- en denkniveau.

- Ervaring in een soortgelijke functie is vereist.

- Het vermogen om gestructureerd met systemen om te gaan, waarbij ervaring met Excel en een ERP-systeem voor klachtafhandeling een pre is.

- Bereidheid om op locatie te werken.

Heb je vragen over deze functie? Neem dan contact op met mij via telefoonnummer 088-8900856 of stuur een e-mail naar [email protected]. Ik sta je graag te woord.

Dromen waarmaken met ons? Bij Balans hebben we tal van vacatures voor diverse functies, zoals laboranten, analisten, productontwikkelaars en kwaliteitsmedewerkers. Onze opdrachtgevers zijn actief in de voedingsmiddelenindustrie, farmacie, chemie en andere productiebedrijven. Ben jij een laborant of analist met een achtergrond op (k)mlo-, hlo-, wo- of PhD-niveau, of heb je een levensmiddelenopleiding (mas, has of wo) afgerond? Schrijf je dan in bij Balans en maak werk van je dromen.